上海财经大学政府城市规划管理项目简章

 上海财经大学政府城市规划管理项目简 章                    

      上海财经大学商学院，是国内历史最为悠久的MBA、EMBA教育机构之一，获国务院学位委员会和教育部批准，1990年成为全国第一批试办工商管理硕士（MBA）研究生教育项目的九所院校之一。2002年又成为全国第一批招收高级管理人员工商管理硕士（EMBA）的高校之一。上财商学院高层管理教育（EDP）中心利用举校体制办学优势和自身丰富的培训经验，为中国与全球企业和政府部门提供顶尖培训课程。

上海财经大学商学院EDP中心政府培训项目围绕各级政府部门培训工作重心，从政策法规、业务知识、文化素养和专业技能四个方面，个性定制培训方案，体验式创新培训形式，为干部全面提供新知识、新技能、新信息。并坚持以实践为中心，以应用为导向，切实增强干部培训的时效性和针对性。近年开展的上海市局级干部选学高级研修班、广东、浙江、江西、湖南等地市各级定制培训班凭借着全球化的视野，灵活的课程设置，高附加值的培训服务受到了组织单位和学员的广泛赞誉。去年我院结合上海世博会现代化、国际化的模范展示作用，推出全新政府培训课程吸引了众多政府机构积极参加，2011年，我院将再接再厉，不断研发更多符合政府需求的培训项目。

▲ 政 府 培 训 课 程（所有模块中课程可任意交叉组合）【模块设置】模块一：公共管理核心能力                  模块六：城市规划管理系列           模块十一：乡镇领导干部管理     模块十六：实地考察

活动模块二：领导科学与领导力建设              模块七：新农村建设培训             模块十二：国际化类课程         模块十七：党政学习模块三：领导干部金融与资本运作            模块八：政府人力资源培训           模块十三：国学修养与智慧       模块十八：危机管理模块四：公共财政类课程                    模块九：资源与环保系列             模块十四：21世纪前沿热点课题   模块十九：财政政策

与管理模块五：税收管理与改革                    模块十：县处级干部综合能力         模块十五：高等学历课程         

        【课程内容】模块一：公共管理核心能力

A:公共政策分析

B:公共部门绩效评估技术

C:行政法律风险及规避

D:公共政策的民主过程

E:现代电子政务

F:政府官员的媒体策略与危机应对

模块二：领导科学与领导力建设

A:领导沟通与语言艺术

B:领导干部管理决策模式分析

C:领导者创新思维

D:领导的自我认知

E:领导文化价值观与领导境界

F:领导艺术

G:团队建设

模块三：领导干部金融与资本运作

A:资本营运管理

B:企业改制与重组

C:政府投融资理论与实务

D:地方政府债务管理

E:金融风险管理

F:新时期通货膨胀特点与对策

模块四：公共财政类课程

A:基本公共服务均等化

B:推进财政建设中的问题

C:两会财政热点分析解读

D:预算与绩效

E:国库支付理论

F:财政干部能力建设

G:社会保障制度

H:医院管理制度

模块五：税收管理与改革

A:最新税收分析与纳税评估

B:税收管理的理论与实践

C:新企业所得税解读

D:最优税制理论

E:国际税收理论与实务

F:税收政策与税改动态

G:税制改革趋势与前景

 

模块六：城市规划管理系列

A:城市文化遗产保护与利用

B:现代城市规划建设与管理

C:土地管理与运营策略

D:旅游规划与旅游资源开发

E:城市商业区规划

F:中外城市规划体系研究

G:中国城镇化进程

H:城市文化产业与品牌城市建设模块十一：乡镇领导干部管理

A:国家公务员制度

B:当前经济热点问题分析

C:绿色经济开发

D:公共政策分析

E:新农村建设规划

F:合作经济与招商实务

模块十二：国际化类课程

A:世界经济格局与中国定位

B:发达国家城市化进程借鉴

C:外商投资风险管理与欺诈防范

D:国际商务谈判技巧

E:中国进出口形势与政策 模块十三：国学修养与智慧

A:黄帝内经与养生科学

B:儒家思想与管理智慧

C:道家思想与人生智慧

D:法家思想与精髓

E:周易与管理哲学

F:孙子兵法与思维方式

G:经典诗词鉴赏与中华美学

H:中华政治智慧

模块七：新农村建设培训

A:我国三农问题

B:农村财政补贴政策

C:新农村建设规划

D:政府与民营经济发展

E:农村社会保障制度建设

F:绿色经济开发与管理

G:招商引资实务

模块八：政府人力资源培训

A：政府人力资源战略与规划

B:现代公务员职业化素质

C:学习型团队建设与沟通

D:公务员岗位评估与管理

E:机关文化与人际交往

F:21世纪公务员职业化素质

G:学习性政府组织的建立

模块九：资源与环保系列

A: 环境与可持续发展

B:绿色节能建筑技术

C:地方环境知识体系

D:生态城市指标体系与规划

E:城市循环经济与节能城市

F:低碳经济与新能源

G:生态净化与城市建设

H:气候变化与能源安全

I:强化企业环保服务意识

模块十：县处级干部综合能力

A:县域经济发展道路和模式

B:危机管理与媒体应对

C:宏观经济发展及热点分析

D:县处级干部领导力与执行力

E:中小城市招商引资实务

F:职能转变与领导创新

 模块十四：21世纪前沿热点课题

A:全球经济危机与现代经济体衰老问题

B:新网络时代—“注意力经济”

C:低碳经济模式

D:老龄化社会保障与经济影响

E:中国贫富差距原因、现状与思考 模块十五：高等学历课程

A:MBA定制班

B:EMBA定制班

C:MBA核心课程定制班

D:EMBA核心课程定制班 模块十六：实地考察活动

A:现代化城市建设参观

B:国际化都市参观

C:世博园区参观

D:世界金融中心-陆家嘴

E:长三角周边城市考察

F:出国交流访问考察

G:西安世园会参观 模块十七：党政学习

A:落实科学发展观，增强开拓创新力

B:落实科学发展观，提高执政能力

C:落实科学发展观，提高公共服务水平

D:民生与民享

E:解放思想与创新意识培养

F:政府形象塑造与公信力 模块十八：危机管理

A:网络时代的危机管理

B:新闻发言人与危机公关

C:公共突发事件预警机制与紧急应对能力

D:公共突发事件紧急处理与新闻媒体应对

E:突发公共事件应急处置

F:社会公共突发事件预防意识 模块十九：财政政策与管理

A: 2012年国家财税政策走向与地方财政的应对策略

B: 财政“省管县”模式对基层国库的影响

C: 财政部门的内部控制制度建设与职责、流程梳理

D: 土地财政后的地方财源建设方略

E: 财政投资评审的科学化与精细化管理 F: 政府采购过程的科学化与精细化管理

G: 地方政府如何建立与实施有效的转移支付体制

H: 事业单位规划的思路和配套措施

I: 地方财政如何推进“金财工程”和信息化建设

J: 十二五期间财政体制改革创新

K: 国库集中支付与政府收支分类改革：科目调整与设置 

 

开课地点：上海财经大学校部或自定场所（可在政府当地）。

课程特色：针对政府相关职能部门的实习需求制定培训个性化方案，单独开班，保证课程的更具针对性。

培训对象：各级党委组织部、人事部组织的干部培训班；各级财税、金融、审计部门组织的干部培训班；其他各级政府部门组织的干部培训班

教学形式：以课堂授课结合专题讲座、文例分, 析、, , 实地, 调研、野, 外拓, 展、压力调试、沙盘模拟、情景模拟等方式，引导式、启发式

、研究式、创新式教学,所有课程模块中科目可任意交叉组合。

结业证书：《上海财经大学商学院高级政府管理研修结业证书》

【联系方式】 上海财经大学商学院EDP培训中心蔡老师 彭老师E-mail：shufe_edp@126.com地址：上海市中山北一路369号