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课程背景
"生产现场改善与问题解决"是企业管理的重要内容,并不需要复杂深奥的技术、繁琐的程序,或是昂贵的设备,只要随时注意生产现场的改善,便能带来事半功倍的效果。
现场改善阐明如何运用常识性、低成本的方法,来管理工作场所。如今,管理人员时常喜欢尝试一些复杂的工具和科技,去处理一些可以用常识性、低成本的方法解决的问题。其实,利用常识性的工具和技巧就可以解决大量的现场中的问题,不需花费多少金钱。此种方式称为"改善"。
课程目标
正确认识现场管理的角色与作用,树立系统思维、全局观念,改善现场管理;
掌握企业现场管理技巧及工作模式,培养改善意识,全面提高生产现场管理能力,最大限度的利用可用资源(人力,机械,材料,空间等),为企业降低成本,提升生产力,成为一位优秀的生产现场管理者。
课程特色
1、本课程讲师具有多年的生产现场管理实践经验,有丰富的大型集团运作管理经验,课程部分案例为讲师自身的亲身经历,现场操练,巧妙地将课堂讲解理论与实际操作结合起来。
2、课程融合小组讨论、角色扮演、案例分析等多元化的有效培训手段,且内容条理性强、深入浅出,辅之颇具亲和力的授课风格,必将令您经历一次难忘的培训之旅。
3、课程内容全面,覆盖生产现场现状、改善的对策及问题得到解决的技巧,特别在现场带人和工作技法的理解上,对生产现场管理人员的实际工作具有很强的指导意义。
授课方式
课程对象:主要针对生产车间主任、生产主管、工段长、组长等生产现场管理人员以及相关部门的人士。
授课老师:杨兴文
授课时长:14学时
课程内容
第一部分: 现场管理者的角色与作用
企业目标与现场管理
管理的四项基本功
一流现场的构成
现场管理者的主要职责
现场管理的方法与工具
成功的现场管理者
第二部分:现场OJT
现场OJT培训职责
现场OJT指导的四个阶段
现有OJT指导的七步法
SOP标准作业程序
第三部分:现场IE技法
IE概念
寻求作业新方法
动作改善原则
人体动作/工具设备/场所布置
第四部分:现场目视管理
目视管理的概念与目的
目视管理的内容与效果
目视管理的工具
现场看板
色标与地址系统
操作图表卡与Andon板
第五部分:消除现场浪费
七大浪费
寻找浪费的主要方法
现场改善的基本原则
现场改善的七大指标
现场改善的流程
第六部分:现场问题解决
寻找并发现问题
现场问题解决流程
头脑风暴法演练
简单问题处理方法
第七部分:人际冲突处理
引起冲突的原因
冲突的过程
五种冲突处理模式
冲突处理的五大步骤
冲突处理技巧
学员评价
巩固了以前掌握的工具,很多讲解具有哲理性的启示作用,获益非浅;
做人必须诚信、多接受新概念、养成在工作中的良好习惯;
通过培训思想观念更新,工作方法增多,工作效率可望改善提高;
更加了解身为一个管理者的职责,更加积极的为自己订立一个三年目标,加深了解目标的设定与自己生活的关系;
获得适用的新知识和更完善的管理经验、知道8大要求,7大浪费,分析清楚问题。